Что надо работодателю обязательно сделать в первый рабочий день

Перечисленные ниже действия покажутся кому-то само собой разумеющимися, однако по истечении срока доступа к базе, когда мы звоним нашим клиентам, сталкиваемся с тем, что работодатели не знают даже фамилии нанятой дамы, не то что ее паспортных данных. Итак, что обязательно надо сделать в первый рабочий день:

• Сделать ксерокопию всех документов (паспорта, регистрации, диплома, трудовой книжки т.п.), записать данные ближайших родственников.
• Проверить полученные данные по черному списку домашнего персонала и просто вбить в Яндексе полученные фамилию, имя, отчество и телефоны. Может такое оказаться, что в черных списках человека нет, но на его номер телефона даются объявления о сдаче квартиры на час или объявления на сайтах знакомств. Вам оно надо?
• Не полениться и за счет работодателя попросить сдать основные анализы крови (гепатит, сифилис, ВИЧ, общий анализ крови). Стоят эти процедуры до 1000 рублей, спокойствие за свое здоровье стоит дороже.